波士頓洪門致公堂主席胡振勝(左三)、黎奕置(右四和講者 Brian Levitre (左一), 余志文(左二)、伍少武(右三)等人合影。(洪門提供) |
波士頓洪門致公堂主席胡振勝(右)和 Brian Levitre (左)當年是CBP同事。 (周菊子攝) |
這場講座由曾任美國海關及邊境保護局
(CBP)主管招聘的項目經理,現已退休的Brian
Levitre主講,另有塔芙茨大學中尉警察余志文
(Jameson Yee),美國小企業管理局公共事務專員伍少武
(Norman Eng)分享各自服務部門的工作環境。
波士頓洪門致公堂主席胡振勝(中)和 Brian Levitre (左)在會後單獨回答 出席者提問。(周菊子攝( |
Brian Levitre指出,以聯邦政府工作機會為目標的好處是,無論個人專長是哪個領域,幾乎都可以找到工作機會,而且一般來說,聯邦政府的工作穩定,升遷按部就班,假期及福利都很規律。但是有如聯邦政府工作機會網站上所列出,要成功申請聯邦工作機會的”貼士”,申請者得仔細查看招聘描述,必須能夠針對招聘職位展示自己具備各項資格或能力。另外一般來說,聯邦政府要求的履歷表會比私人企業常,3到7頁很典型,有意申請者必須事先在網上填寫個人檔案,而且要使用網上的履歷表格,而不上傳一份自己的文件。至於要想知道自己是不是機會比較大的候選人,可以先查徵才敘述中的條件,例如2024年有三分之一的獲聘者是退伍軍人。如果是學生或剛畢業者,可以從實習,或是政府與學校、機構等的合作計畫著手,以獲得個人化的輔導。
當天的出席者,問了許多問題。幾名講者都很細心,詳盡地回答,以至於整個講座從12點多一直進行到2點半,仍欲罷不能。
胡振勝表示,會後他將繼續和其中幾名參加者保持聯繫,提供更個人化的輔導,下一次的講座,重點將放在面試技巧上。有意查察未來活動資訊及輔導課程者,可洽woo88@comcast.net。
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