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星期三, 9月 04, 2013

波士頓市長候選人競談經濟


數名波士頓市長候選人,包括丹康利(Daniel F. Conley),小阿若約(Felix G. Arroyo),雷琪(Charlotte Golar Richie)都趁著勞工節假期間,大談經濟,宣佈一系列計劃,或就業計劃。
另一名波士頓市長候選人麥可羅斯(Mike Ross),昨(3)日迎頭趕上,約了劍橋市市議員張禮能談創新經濟,城市合作。
薩福克郡地方檢察官丹康利在牙買加平原的Doyle’s 餐廳,公佈他的看法,提出了包括投資進綠色工作機會,增加對家庭友善的住宅,沿著公共交通路線做發展計劃,推銷波士頓的創新經濟,幫助初創公司和風險投資家連上線等等。
丹康利表示,波士頓市內的每個市民,都是計劃中的一份子。那是為大家撰寫的計劃,是如何保護,壯大中產階級的藍圖,也是要在每一個經濟領域,市內的每一個角落,保持,成長就業機會的計劃。
丹康利的計劃,要求執行建築業工作必須有波士頓居民的規定,投資進就業訓練項目,包括醫療健保業,創辦職業技術高中,加強支持為青少年提供暑期工即全年性的工作機會。
丹康利還提議,組成鄰里發展隊伍,簡化小企業申請許可的過程,增加他們贏得市政府合約的機會,重振波士頓的主街等。他希望重新連接並擴展波士頓的光纖網路,留住更多的大學畢業生,撥出5%的商業空間共初創公司及本地小企業使用。
他說,從沿著波士頓主街巷道的小企業,到城中區的波士頓最大僱主總部,他的計劃談的是幫助這些公司成長,減少礙事官僚規定的策略。
雷琪也公佈了她的增加坡士頓工作機會想法,提出一個不下六點的計劃。她藉由波士頓重建局今年一月公佈的經濟報告指出,波市估計未來三年將增加17000個工作機會,但她一旦當選市長,將在第一任市長任期內,讓那數目加倍。她也在聲明中承諾,將和行業工會合作,擴辦學徒項目,並在洛士百利的麥迪遜高中資助新的職業培訓。她說,尤其是要幫助在那預計到青少年,2020年時要建造30000個住宅單位的建築計劃中,爭取到工作機會。他還承諾要把最低薪資提高到每小時11元,設立一個市長的就業會(Mayor’s Jobs Council ),邀請金融,醫療保險,高等教育,地產等各行業專家來監督她的計劃,提出額外建議。
小阿若約在南坡士頓的Mary Ellen McCormack住宅大樓發表了他的計劃。他的計劃包括支持小企業成長,支持符合生活條件的工資,工人組織的權力,改進成人就業培訓項目,提供統一的早期兒童教育,增加可負擔住宅,延長公共交通工具的營運時間等。他說,他相信只有在脫離貧窮的道路清楚明確的地方,人們才有成功的機會。波士頓應該是那樣的地方。

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